7月20日，中維控股集團(tuán)2024年中工作會(huì)議在本部二層會(huì)議室召開(kāi)，全面總結(jié)上半年經(jīng)營(yíng)工作，明確下半年發(fā)展方向及工作重點(diǎn)。

集團(tuán)董事長(zhǎng)郭秀忠、總裁郭雅磊，本部各職能部門(mén)、各經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

按照教育科技、地產(chǎn)物業(yè)、餐飲服務(wù)、轉(zhuǎn)型項(xiàng)目的板塊順序，各經(jīng)營(yíng)單位圍繞上半年自身任務(wù)指標(biāo)達(dá)成情況、差異分析、下半年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及實(shí)施舉措進(jìn)行簡(jiǎn)要匯報(bào)，各板塊總經(jīng)理進(jìn)行總結(jié)并做具體工作安排。

郭雅磊總裁點(diǎn)評(píng)并做工作部署。他指出，年中工作會(huì)議意義重大，通過(guò)以數(shù)據(jù)化形式回顧上半年各業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況，分析差異、從而明確下半年努力的方向和具體的路徑。教科集團(tuán)要充分發(fā)揮集團(tuán)化辦學(xué)優(yōu)勢(shì)，完善教學(xué)生態(tài)鏈、持續(xù)提升教學(xué)品質(zhì)，將品牌做精做強(qiáng)；地產(chǎn)物業(yè)板塊要在項(xiàng)目手續(xù)迎來(lái)實(shí)質(zhì)突破的基礎(chǔ)上，把握契機(jī)、精心部署，通過(guò)做好服務(wù)及強(qiáng)化溝通促進(jìn)收費(fèi)率的提升；餐飲服務(wù)板塊重點(diǎn)要關(guān)注和扶持星雅酒店的經(jīng)營(yíng)調(diào)改，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中穩(wěn)住發(fā)展態(tài)勢(shì)；各轉(zhuǎn)型項(xiàng)目要按計(jì)劃強(qiáng)化內(nèi)部日常運(yùn)營(yíng)。

集團(tuán)董事長(zhǎng)郭秀忠做重要講話。董事長(zhǎng)首先對(duì)各經(jīng)營(yíng)單位上半年的總體工作及各位負(fù)責(zé)人的履職盡責(zé)表示高度肯定。董事長(zhǎng)講到，上半年以來(lái)，集團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)本著務(wù)實(shí)高效的原則，進(jìn)行梳理、調(diào)整、優(yōu)化等一系列工作，取得了實(shí)際成效，并為下半年工作的穩(wěn)步推進(jìn)打下良好的基礎(chǔ)。對(duì)于下半年總體工作方向，董事長(zhǎng)指出，教科集團(tuán)當(dāng)前涵蓋項(xiàng)目較多，要盡快召開(kāi)專題會(huì)專項(xiàng)研究；地產(chǎn)物業(yè)板塊要把握手續(xù)推進(jìn)的契機(jī)，以團(tuán)結(jié)、溝通為原則，制訂詳實(shí)預(yù)案，打好攻堅(jiān)戰(zhàn)；服務(wù)板塊仍然要以提升服務(wù)品質(zhì)為主線，要通過(guò)招聘、培訓(xùn)等措施，優(yōu)化和提升從業(yè)人員的整體素質(zhì)，通過(guò)薪酬績(jī)效機(jī)制的調(diào)整進(jìn)一步激發(fā)員工的工作熱情。各單位全體人員要切實(shí)統(tǒng)一思想、明確方向、步調(diào)一致，在確保各業(yè)務(wù)安全穩(wěn)定運(yùn)行的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化營(yíng)銷、拿出實(shí)招、攻克問(wèn)題，在下半年推動(dòng)業(yè)務(wù)高效增長(zhǎng)，堅(jiān)定信心達(dá)成既定的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)！